- 勤務時間
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08:30～17:30
- アクセス
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埼玉県さいたま市西区中野林650-1
JR「大宮駅」西口下車
→バスターミナル1番乗り場より「二ツ宮行」もしくは「馬宮団地行」→バス停「足立神社」下車→徒歩10分
または「二ツ宮行（三条町経由）」→バス停「中野林」下車→徒歩1分
※車通勤可能。無料駐車場あり。
- 業務内容
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★施設内の他職種と連携し、入所中の利用者様の生活を支えます★
・特別養護老人ホームにおける施設のケアプランの作成
・利用者様の認定調査
・利用者様やご家族の悩み、相談ごとの対応
など・・業務は多岐に渡ります！
特養で働くスタッフが円滑に業務ができるよう、職種間の潤滑油役としても活躍していただきます！
★★ケアマネ更新研修の費用は法人負担です！！★★
- 雇用形態
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正社員
- 給与
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月給 256,000円 〜 356,000円
※上記の下限は「40歳、介護支援専門員（未経験可）、世帯主、配偶者もしくは扶養家族あり」の想定金額です。
※基本給は経験年数・年齢により異なります。
※月給は基本給（職務給＋処遇改善手当＋業務手当＋支援補助）+資格手当+住宅手当含む金額です。
※上記月給に職責手当、通勤手当、時間外手当は含まれておりません。
■賞与/年3回 計3.0ヶ月～3.2ヶ月(7月・12月・3月）※前年度実績
■一時金支給
・処遇改善金：年度末支給
★各種手当★
■資格手当 20,000円
■職責手当 1,000～90,000円
■住宅手当 3,000円・10,000円（該当者）
■通勤手当 上限30,000円
- 休日・休暇
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■2月：8日休
・4・6・9・11月：9日休
・1・3・5・7・8・10・12月：10日休
■結婚休暇
■出産休暇
■育児休暇
■忌引休暇
■看護休暇
■介護休暇
■年間休日119日
■2022年度 平均休日取得実績125日
★2022年度法人全職員の有給取得率は「82.7％」です★
- 待遇・福利厚生
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■賞与/年3回 計3.0ヶ月～3.2ヶ月(7月・12月・3月）※前年度実績
■産休・育休・介護休(実績あり)
■育児短時間勤務(実績あり)
■定年後再雇用制度(実績あり)
■インフルエンザ予防接種(法人負担)
■定期健康診断
■キャリアステップ制度
■資格支援制度
※資格取得祝い金等を設け、職員の待遇やモチベーションを高める環境も整えております。
■永年勤続旅行(※勤続5周年旅行/グアム3泊4日、台湾3泊4日、北海道2泊3日、沖縄県2泊3日、セブ島3泊4日他)
■退職金制度（埼玉県共助会）
■慶弔見舞金制度
■対象入会制度によりリゾートホテル割引券、テーマパーク割引券等
■職員交流イベント
- 応募条件
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・介護支援専門員資格必須
・普通自動車運転免許（AT限定可）必須
- 応募方法
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下記、【応募はこちら】ボタンまたは、応募受付TELから担当者宛にお電話ください。
- 健康増進法への対応
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屋内・敷地内全面禁煙
