- 勤務時間
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(1)07:00～16:00
(2)08:30～17:30
(3)10:30～19:30（延長保育）
- アクセス
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東京都板橋区若木3-15-1
都営三田線「志村三丁目」駅より徒歩15分
東武東上線「上板橋」駅より徒歩15分
- 業務内容
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基本的な保育業務に加え、計画帳票（連絡帳、週案、月案など）の作成・記録。入園時および年２回の保護者面談。
担当行事の割り振りは他の保育士と分担しますが、特に高齢者介護などの他部署と連携していただき、子どもの
生活の幅を拡げられるような企画検討をお願いすることもあります。
当園の今後の課題として、業務手順等を標準化し団結力を高めたいため、保育の方針について、同僚や保護者と
とことん向き合い話し合える方を求めています！
ゆめの園若葉のスタッフのお子様や地域にお住まいのお子様をお預かりしています。
定員は19名（0歳～2歳まで）小規模なので、一人ひとりのお子様とゆったりと向き合えます。
【アピールポイント】
★季節の行事（ハロウィン等）やミニ運動会もあり、成長も見れます。
★持ち帰り仕事はありません！残業は月平均5時間くらいです（プライベートも充実★）
★連絡帳等ソフトを使い、保育士さんの負担も軽減してます★
★ゆめの園若葉ならではの広敷地で事業所をお散歩したり、施設内に園庭もあります！
まずは見学からでも大歓迎です♪
- 雇用形態
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正社員
- 給与
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月給 230,500円 〜 330,500円
※上記の下限は「30歳、保育士、世帯主、配偶者もしくは扶養家族あり」想定金額です。
※基本給は経験年数・年齢により異なります。
※月給は基本給（職務給＋処遇改善手当＋業務手当＋支援補助）+資格手当+住宅手当＋地域手当含む金額です。
※上記月給に職責手当、通勤手当、時間外手当は含まれておりません。
■賞与/年3回 計3.0ヶ月～3.2ヶ月(7月・12月・3月）※前年度実績
■一時金支給
・処遇改善金：年度末支給
★各種手当★
■資格手当 20,000円
■職責手当 1,000～90,000円（該当者）
■住宅手当 3,000円・10,000円（該当者）
■地域手当 17,000円
■通勤手当 上限30,000円
- 休日・休暇
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■2月：8日休
・4・6・9・11月：9日休
・1・3・5・7・8・10・12月：10日休
■結婚休暇
■出産休暇
■育児休暇
■忌引休暇
■看護休暇
■介護休暇
■年間休日119日
■2022年度 平均休日取得実績125日
★2022年度法人全職員の有給取得率は「82.7％」です★
- 待遇・福利厚生
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■賞与/年3回 計3.0ヶ月～3.2ヶ月(7月・12月・3月）※前年度実績
■産休・育休・介護休(実績あり)
■育児短時間勤務(実績あり)
■定年後再雇用制度(実績あり)
■インフルエンザ予防接種(法人負担)
■定期健康診断
■キャリアステップ制度
■資格支援制度
※資格取得祝い金等を設け、職員の待遇やモチベーションを高める環境も整えております。
■退職金制度（埼玉県共助会）
■慶弔見舞金制度
■対象入会制度によりリゾートホテル割引券、テーマパーク割引券等
- 応募条件
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保育士資格
- 応募方法
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下記、【応募はこちら】ボタンまたは、応募受付TELから担当者宛にお電話ください。
- 健康増進法への対応
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屋内・敷地内全面禁煙
